為深入推進信貸管理領域規范化精細化，根據“培訓到家”三年行動方案，總行組建信貸前中后臺精通業務操作和流程管理的培訓師資團隊，于8月13日至15日赴內蒙古分行開展針對性“培訓到家”服務，采取“現場+視頻”方式，通過實操指導、政策解讀、案例教學、座談答疑四大環節，培訓區分行本級及分支機構信貸人員500余人，助力內蒙古分行筑牢合規展業基礎。
問診把脈精心籌備課程。為保證培訓效果，總行提前半個月向內蒙古分行征集培訓需求，針對性選派總行10名業務專家組成師資團隊，通過“政策+實操”“授課+答疑”的教學模式，圍繞產品管理、業務發展及準入要求、調查評估風險防控、相關業務審查要點、存續期管理、風險管理及信貸系統操作應用等全流程內容，助力分支行員工解決制度理解不統一、執行不到位等難點堵點問題。
答疑解惑提高實戰能力。培訓專門設置晚間座談答疑環節，總行培訓團隊與內蒙古區市縣三級行就辦貸管貸中遇到的業務邊界、產品選用、風險防控、差異化辦貸管貸等具體問題面對面交流探討，現場逐一答疑解惑，延伸分析典型案例，切實解決政策執行中的難點堵點。
實地輔導解決操作難題。培訓期間，針對信貸管理系統實操及應用需求，總行培訓團隊采用面對面教學模式，直接進駐區分行9個業務處室工位，開展信貸系統操作及功能應用實操指導，重點對數據提取和統計分析等關鍵模塊進行手把手、一對一輔導，以點帶面，促進了新系統功能實操技能的掌握應用。
下一步，總行將持續跟蹤基層反饋，優化培訓模式，以考試檢驗培訓質效，讓“培訓到家”成為提升信貸管理“兩化”能力水平的堅實助力。
